Planteo lo que creo, debe ser la tarea de crear mejores hombres para mejores resultados. Y eso entiendo, se logra con el desarrollo del nivel de conciencia del colectivo a trabajar, de la elevación de su espíritu. La evolución de las conciencias colectivas debe ser el mayor objetivo a lograr, por la autoridad responsable, y esto se alcanza por la educación y la cultura, las cuales deben plasmar conciencias colectivas estructuradas en los valores eternos de la sociedad: moralidad, espiritualidad, ética
Ello implica adoptar principios de vida, para lograr querer lo que aspiramos ser. Principios dentro de otros, como:
- La ética, como principio básico
- La integridad
- La responsabilidad
- El respeto a las leyes y los reglamentos
- El respeto por el derecho de los demás ciudadanos
- El amor al trabajo
- El esfuerzo por la inversión
- El deseo de superación
- La puntualidad
Para lograrlo, para hacerlos nuestros, para internalizarnos, planteo seguir 7 pasos fundamentales, en forma secuencial, desde la ubicación del Perú en el Mundo y sus prospectivas, siguiendo con la necesidad de desarrollar liderazgos competitivos globalmente, para enfrentar esta competencia mundial, entendiendo que el hacer una empresa es una opción válida, llenar el mundo de banderitas peruanas es mejor, para lo cual hay que saber dirigir por resultados, con comportamiento humano en la organización, responsabilidad social, conciencia ambiental, para lo cual hay que saber comunicarse, para expresar de la mejor manera sus capacidades de creación, y los objetivos a lograr, mediante un plan, que refleje el sueño a alcanzar con fecha de vencimiento, y números que reflejen su posibilidad, ya que lo que no se cuantifica no se ve.
La propuesta con el contenido de los 7 pasos, la detallo a continuación, y considero sea lanzada dentro de una campaña promotora, con un nombre sugestivo, motivador, tal como ¡Se empresario….la empresa es una posibilidad para todos! y cuya duración y extensión de contenidos se deben precisar con los resultados que se vayan obteniendo en los indicadores, que los expertos señalan son necesarios para diseñar actividades de formación, que permitan un aprendizaje coherente y efectivo a cubrir. Adicionalmente con expertos en tecnologías educativas, los contenidos se pueden convertir en materiales de cobertura masiva e intensiva, tales como e-books, CD´s, cursos a distancia.
El interés por realizar esta propuesta, tiene su origen en el amor al Perú inculcado desde mi hogar, en donde la premisa para el gran cambio debía nacer de una necesaria revolución educativa, que en el tiempo me ha resultado una constante de cómo debía ser, incrementada aún más por la responsabilidad que me generó el acuerdo logrado con el PT (Partido de los Trabajadores) brasileño de hacer realidad los ejes de integración física bioceánicos allá por 1992 (ver documento en mi web), para lo cual realicé diversas experiencias, reflexiones, y avances, como el emprender y dirigir la elaboración del Plan Estratégico de Desarrollo de la Provincia de Cañete, en alianza de la Universidad Nacional Agraria, con el gobierno local y el gobierno central; así como el emprender y dirigir el regalo de 450 nuevos empresarios por los 450 años de Barquisimeto (capital del Estado de Lara), en una asociación similar a la experiencia anterior, uniendo las universidades de Lara, con la alcaldía de Irribarren, la gobernación del Estado de Lara, y adicionándole esta vez sus gremios empresariales, para visualizar como se debería promover el desarrollo de los ejes de integración física con Brasil como corredores económicos, y no simples carreteras como pareciera estar sucediendo, lo que sin duda limitará el aprovechamiento debido de la oportunidad que se nos genera, al integrarnos físicamente en el centro de Sudamérica, con la séptima economía mundial, y en donde obviamente el capital humano, resulta necesario fortalecer. Estas ideas las sintetizo en el curso de 7 pasos, que considero deben ser parte de la alfabetización económica que debemos emprender, para convertir nuestro capital humano en ciudadanos del siglo XXI.
¡Se empresario…….la empresa es una posibilidad para todos!
“Si no aprendemos de la historia, podríamos vernos obligados a vivirla de nuevo. Pero si no planeamos el futuro, nos veremos obligados a soportarlo. Y eso podría ser mucho peor” Alvin Toffler
“El problema de la educación es que está muy segmentada, se le enseña su especialidad, pero no se le enseña en que entorno económico se desenvuelve y se estima se desenvolverá, lo que le impide tener una visión holística, con visión al futuro” Juan de Dios Guevara
Para interpretar estas máximas, es necesario dar 7 pasos fundamentales, para actuar competitivamente en este siglo.
Por ello, lo invitamos a participar en un curso con visión de futuro, que le proporcionará las herramientas necesarias para el cambio necesario que le permita enfrentar competitivamente los retos y desafíos del siglo XXI
METODOLOGÍA:
- El curso será eminentemente participativo, teórico-práctico, las que serán complementadas con exposiciones del profesor.
DIRIGIDO A:
- Todos los ciudadanos, con el fin de que tomen conciencia de los retos , desafíos y oportunidades que nos brinda la globalización, la nueva economía, como a la vez consideren una herramienta, el Plan de Negocios, para que les permita actuar competitivamente, en la iniciativa que emprendan
- Toda persona que quiera formar su propio futuro, desarrollando de la mejor manera su propio negocio, en forma competitiva.
- Las personas que quieran aprender a ser empresarios, el curso les posibilita introducirse en el mundo de los negocios y en la forma de pensar que lleva al éxito empresarial.
- Quienes quieren formar una empresa, el curso los guía en el proceso de exploración, concepción y desarrollo de la idea empresarial
- Quienes ya están al frente de una unidad empresarial, el curso les sirve como instrumento para evaluar la calidad de su empresa y para mejorar su propia formación gerencial
OBJETIVO
- Lanzar el curso dentro de una campaña: “Se empresario, la empresa es una posibilidad para todos”, con el fin de lograr transmitir el discurso al mayor número de personas, para elevar su competitividad. Esto es, lograr transmitir el mensaje inherente al curso y reflexionar sobre la importancia de ampliar conocimientos de economía mundial, de emprendimientos nacionales e internacionales en diversas formas y oportunidades según sectores, como aspectos de crecimiento personal para el logro del ejercicio de sus capacidades, en los emprendimientos que visualicen, y decidan llevar a cabo.
- Toda una filosofía, lograr convertir esta campaña en un esfuerzo de la ENTIDAD PROMOTORA y su equipo, para compartir un discurso que busque lograr una mejor persona para mejores resultados, pro activo, emprendedor, creador de valor, interactuando competitivamente con el mundo.
- Comprender en esta campaña de democratizar la información y el conocimiento, a la mayor cantidad de participantes del mercado objetivo a desarrollar, para enfrentar esta competencia global, con reflexiones, conocimiento y herramientas acordes al siglo XXI
Los 7 pasos fundamentales para el éxito empresarial
Contenido – Programa:
Primer paso: El Perú ante la Globalización y la Nueva Economía
Repasar nuestra ubicación geopolítica, nuestras potencialidades, nuestras realidades, nuestros vecinos, nuestras integraciones físicas y por lo tanto los principales proyectos de desarrollo, que se estiman serán pronto una realidad y por lo tanto cambiarán significativamente nuestro país, serán dentro de otras las ideas a intercambiar, dentro de una visión de futuro, para poder evaluar el entorno en que nos encontramos:
OBJETIVOS:
- Entender la globalización y la nueva economía, en que mundo estamos y adonde vamos.
- Analizar los acuerdos internacionales existentes, conocer los principales organismos internacionales así como entender la evolución de la economía internacional.
- En los últimos años la economía mundial ha experimentado profundos cambios.
- Cambios que han convertido un comercio en que el mercado es todo el mundo y la competitividad es el requisito indispensable para el acceso a ese gran mercado cada vez más al alcance de la mano
- Conocer la ubicación, situación, potencialidades y posibilidades que tiene el Perú ante el Mundo
- Oportunidades de negocios a lo largo y ancho del Perú
- Plantear con visión al futuro, el Perú que deseamos hacia el Bicentenario-2021
Segundo paso: Liderazgo en Acción
Para enfrentar este mundo competitivo en donde la población mundial se ha duplicado en tan solo 40 años y en el Perú en el mismo tiempo se ha triplicado, es necesario desarrollar habilidades de liderazgo, para obtener ventajas competitivas, por lo que será conveniente revisar conceptos, ideas, reflexiones, experiencias sobre el liderazgo:
OBJETIVOS:
1. Todos podemos ser líderes, es una posibilidad para todos y una gran necesidad para el progreso y desarrollo de una organización, sociedad moderna.
2. Para hacer frente a esta globalización y nueva economía, desde una perspectiva nacional, se aprecia la gran necesidad de líderes para hacer frente a todos los cambios necesarios, desde el ámbito de acción de cada uno.
3. Es una simple cuestión de aprender cómo desarrollar estas habilidades que poseemos y que podemos aumentar día a día en beneficio de nuestra vida personal y profesional.
4. El participante aprende a desarrollar sus habilidades de liderazgo, a crear un ambiente de trabajo positivo y eficaz, a escuchar mas efectivamente y a desarrollar a su equipo de trabajo, beneficiando así los resultados económicos de su institución
5. El potencial de mercado, es enorme, sabiendo que para sobrevivir en los años venideros, las organizaciones y personas de éxito, sea en los negocios, en el gobierno y en el ámbito no lucrativo, tendrán que pasar por un profundo cambio cultural, que les permita establecer una visión real y un sentido de valores para las acciones que deseen dirigir, para lo cual obligatoriamente tendrán que ser líderes para convocar las voluntades hacia el objetivo que se quiera alcanzar.
Tercer paso: La empresa es una posibilidad para todos
No hay trabajo y hay que construir casi todo competitivamente para superar el atraso de nuestros pueblos y generar trabajo para la enorme cantidad de jóvenes que anualmente se integran a la población económicamente activa, cómo generar empleo para los desocupados, para los que van siendo remplazados por la informática y empleo para aquellos que por límite de edad, van retirándose del mismo y aún se encuentran en capacidad de seguir aportando a la creación de valor en la sociedad.
¿Qué hacer? Hacer empresa es una opción válida.
OBJETIVOS:
1. Sumar ventajas competitivas a las comparativas que tengamos, para competir en este mundo tan competitivo, ya que el no hacerlo significará perder por WO y/o por KOT, así de simple. No nos engañemos
2. En entender y comprender, que en el mundo de los negocios, lo que no se cuantifica no se ve.
3. En desarrollar liderazgo estratégico.
4. Consiste en responder pro activamente a los desafíos del mundo moderno.
5. No hay empleo, hay que generarlo, hay que crear riqueza, hay que convertir los sueños en realidad
6. Creando riqueza, creando valor, generando empleo, respondiendo a las necesidades del mercado con creatividad, desarrollando su Plan de Negocios, el cual se desarrolla desde la idea hasta el plan de producción, gestión, operación para llevar el producto o servicio al mercado.
7. Conocer el espíritu y la vida empresarial. El problema del empleo. La pobreza. El universo empresarial. La empresa familiar.
8. Reflexionar sobre: Las posibilidades de éxito y fracaso. Los caminos para iniciarse. Creatividad. Disciplina. Perseverancia. Riesgo. Inteligencia emocional. Liderazgo. Trabajo en equipo. Pro actividad. Visión de futuro. Calidad. Productividad. Competitividad. Ciencia. Tecnología. Innovación. Rentabilidad. Esfuerzo. Voluntad. Fe. Responsabilidad social. Esperanza. Ilusión. Ganas de ganar
Cuarto paso: Llenar el mundo de banderitas peruanas
El mercado es el mundo, el crecimiento está hacia fuera, por lo tanto saber su organización, su dimensión, sus acuerdos regionales, sus procesos de integración, sus ventajas, los apoyos y la infraestructura de soporte de servicios de promoción y asistencia comercial, con que cuenta un potencial exportador son importantes tener en cuenta, así como los TLC´s suscritos a la fecha con unos 54 países y un mercado de más de 2,700 millones de consumidores
OBJETIVO:
1. Interpretando el mundo en que nos encontramos, y sus tendencias futuras observamos un entorno muy
competitivo por lo que para lograr el éxito hay que desarrollar organizaciones eficientes y eficaces.
2. Como es evidente nuestro crecimiento es y será hacia afuera, hacia el gran mercado mundial, por lo que hay que desarrollar nuestro propio Plan Estratégico de Desarrollo Internacional
3. Evaluar y desarrollar nuestra competitividad internacional es preciso.
4. El principal objetivo del presente curso es como plantear y desarrollar la ingeniería de la exportación, en un mundo como el actual, mediante instrumentos prácticos para la gestión de la exportación, experiencias de empresas como experiencias propias, una visión general del proceso de internacionalización, una evaluación de su competitividad exportadora, formatos, banco de datos y un trato metódico con la exportación.
5. De esta manera se logrará una tecnología indispensable para reducir al máximo costos y riesgos
6. Pensar y reflexionar conceptos sobre como exportar, como internacionalizarse, como ser productivo,
eficaz y objetivo, para ser competitivo y por tanto poder proyectarse y mantenerse en el mercado
internacional, va a ser nuestro propósito. Marca Perú
7. Muy útil, para las empresas peruanas, en este momento de posibilidades con los TLC´s y acuerdos comerciales con nuestros principales socios
8. Conocer las exportaciones peruanas. Posibilidades y potencialidades.
9. Conocer de las teorías de crecimiento y desarrollo en América Latina.
10. Interpretar la economía mundial. Tendencias.
11. Conocer la economía peruana. Oportunidades. Ejes de desarrollo. Visión de Futuro.
12. Reconocer las etapas que debe seguir para lograr su competitividad internacional
Quinto paso: Dirección por Resultados
Tratar con la gente es probablemente el mayor desafío que se afronta si se es una persona de negocios, un hombre de este siglo, un “homus economicus”…y también si se es contador, vendedor, ama de casa, arquitecto o un ingeniero.
Investigaciones realizadas bajo los auspicios de la fundación Carnegie revelaron que aún en profesiones tan técnicas como la ingeniería, alrededor del 15% del éxito financiero de cada uno, se debe al conocimiento técnico y alrededor del 85% se debe a la habilidad para tratar con la gente: personalidad, relaciones interpersonales eficaces y gestión del recurso humano.
Para manejar una empresa competitivamente en el mundo de hoy, hay que saber hacer un uso eficiente de los recursos económicos sustentado en un comportamiento humano en la organización.
OBJETIVOS:
1. Es un entrenamiento, para reforzar capacidades de gestión a los encargados de dirección y supervisión de la organización.
2. Destaca la enorme importancia del comportamiento humano en la organización, sin dejar de hacer énfasis sobre el establecimiento de metas y objetivos en planes estratégicos, base para el mejoramiento continuo.
3. La búsqueda de calidad y productividad, para lograr la competitividad se respalda no solo en un
correcto manejo económico, financiero, sino también en un adecuado manejo del recurso humano.
4. Se desarrollarán ejercicios, que en alguno de ellos, permiten al participante generar un ahorro de gastos en su empresa que iguala por lo menos el valor del curso, por lo que la rentabilidad del participante está asegurada.
5. Permitir al participante desarrollar la capacidad de tomar decisiones y manejar conflictos, en un ambiente de mayor comunicación, creatividad y motivación en su trabajo.
6. Además estará en capacidad de poner en práctica herramientas que optimicen las funciones de Planificación, Organización, Dirección, Coordinación y Control positivo en su organización a través de una mejor administración de su tiempo y un liderazgo conductivo y eficaz.
7. Como resultado de la aplicación de tales herramientas en cada sesión, el participante estará en condiciones de diseñar una descripción ocupacional de los resultados que se esperan de él, un proyecto de ahorro de gastos y un proyecto de aplicación en su empresa.
8. Todo ello conducirá a reforzar las habilidades de dirección del participante, como así obtener resultados concretos en su gestión ejecutiva, a partir de la realización de este módulo que desarrolla el Liderazgo para Gerentes
Sexto paso: Presentaciones de éxito. Saber comunicarse
“Tan importante como la idea misma, es saber presentarla”, decía Aristóteles. La comunicación es muy importante para con nuestros socios, proveedores, clientes y público en general, por lo que repasar aspectos fundamentales, serán vitales
OBJETIVO:
1. Capacitar a comunicarse bien, a saber presentar sus propuestas, a exponerlas y sustentarlas, es una gran ayuda para el crecimiento personal y por consecuencia de la organización.
2. Mejores hombres para mejores resultados.
3. Hay que mejorar la comunicación. Hay que saber presentar, sustentar su propio Plan de Negocios, ya sea a sus socios, a los potenciales capitalistas, al banco, a los proveedores, a los clientes, a sus trabajadores
4. La habilidad de expresar una idea es como la idea misma, por eso es necesario saber comunicarse adecuadamente.
5. Por tal motivo, el objetivo del curso se centra en eliminar paulatinamente, sus hábitos negativos en sus intervenciones y recordar la adecuada estructura de una exposición.
6. Apertura, cierre, utilización de evidencias, apoyos visuales, cómo impulsar la acción, ejercicios de lectura, manejo de preguntas, gesticulación, animación, soltura
Séptimo paso: Desarrolla tu propio Plan de Negocios
Ser empresario es una forma de vivir en la que uno concentra su inteligencia y sus recursos en desarrollar una organización capaz de ofrecer a la sociedad un bien o un servicio mejor y/ ó mas barato que los demás.
Esto implica hacer con calidad y conocimiento el Plan de Negocios, la “hoja de ruta” del negocio a emprender para minimizar el riesgo y potenciar el éxito
OBJETIVO:
- Elaborar su propio Plan de Negocios, en forma cualitativa y cuantitativa, ya que en el mundo de los negocios, lo que no se cuantifica, no se ve.
Los interesados comunicarse a juandediosguevara@visionalfuturo.com
Atentamente
Juan de Dios Guevara Campoy
